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深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员公告

2012/04/13

    为加强技术保障力量,补充技术雇员及h986雇员指标空缺,深圳海关决定公开招聘一批技术雇员及h986雇员,现将有关事项公告如下:

    一、招聘职位

    本次拟招聘初级技术雇员职位5个,h986雇员职位2个,具体职位详见《深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员职位表》(附件一)。

    二、报名条件

    (一)具有中华人民共和国国籍;

    (二)年龄30周岁以下(1982年4月1日以后出生)(h986雇员年龄不受此限制,具体要求见附件职位表说明);

    (三)愿意履行雇员的义务,遵纪守法,品行端正;

    (四)符合报考职位所规定的资格条件;

    (五)具有正常履行职位职责的身体条件。

    三、报名

    (一)报名时间:采取网上报名的方式,报名时间为2012年4月10日至2012年4月20日17:00,以收到电子邮件的时间为准。

    (二)报名方法:考生请自行下载并填写《深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员报名表》(附件二),将《深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员报名表》和个人简历通过电子邮件发至邮箱:sz_customs@126.com,收到该邮箱发出的确认邮件表示报名递交成功。

    (三)资格初审:审核考生是否符合报考职位的相关要求,通过资格初审的考生将在2012年4月25日(星期三)前收到关于考试通知的电子邮件或电话,未通过资格初审的考生不再另行通知。

    (四)报名注意事项

    1.考生严格按照职位要求报名,个人条件与报考职位要求不符或者提交的证件、材料存在弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格和录用资格,一切后果由考生本人承担。

    2.考生所留联系电话和电子邮箱应准确无误,确保能够及时联系。

    四、笔试

    (一)笔试时间、地点:以电子邮件或电话通知为准。

    (二)笔试内容:分为基础知识和专业知识两部分,其中基础知识占40%,专业知识占60%。

    (三)笔试组织。

    笔试由深圳海关组织,考生凭身份证(原件及复印件)、《深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员报名表》、毕业证复印件、学位证复印件参加笔试,深圳海关不通过任何形式组织考前培训。

    (四)成绩公布。

    笔试成绩按总分排列顺序,以不超过1∶3比例按高分到低分确定面试人选,深圳海关将通过电子邮件或电话通知面试人选,未进入面试范围的考生不另行通知。

    五、面试

    (一)面试时间及地点:以电子邮件或电话通知为准。

    (二)面试形式及面试组织。

    面试由深圳海关组织,面试采取提问方式来考察考生作为技术雇员应具备的专业知识技能、语言表达能力等综合素质。考生凭身份证参加面试。

    (三)体检人选确定。

    面试结束后,按笔试占40%、面试占60%的比例合成考试总成绩,按拟招录计划1∶1.5的比例从高分到低分确定参加体检人选。深圳海关将通过电子邮件或电话通知体检人员,未进入体检人选的考生不另行通知。

    六、体检

    体检时间、地点以电子邮件或电话通知为准。

    体检时需携带本人身份证、近期一寸正面免冠彩色相片一张,按时参加体检,费用自理。不按时参加体检者,视为自动放弃。

    七、办理雇用手续

    (一)深圳海关根据考生总成绩和体检情况,择优确定雇用人员,并在体检结束后10个工作日内,通过电子邮件或电话通知雇用人员。

    (二)雇用人员报到后,深圳海关将按规定与其签订聘用合同,技术雇员试用期3个月,h986雇员试用期6个月。试用期结束,考核合格的,予以继续聘用;考核不合格的,按规定办理解聘手续。

    八、咨询电话:( 86)0755-84398561王先生

                ( 86)0755-84398569马先生

    咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:30

    九、本公告由深圳海关负责解释。


深 圳 海 关

二〇一二年四月九日


附件一:深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员职位表.doc


附件二:深圳海关公开招聘技术雇员、h986雇员报名表.doc


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